Offres emplois ESS – mars 2021 Normandie
L’Adie recrute une personne chargée du projet Citélabs à Caen !
Vos missions :
- Faire connaître le dispositif CitésLab et être une personne ressource sur l’entrepreneuriat dans les quartiers.
- Apporter un appui auprès des porteurs de projet et les orienter.
- Animer le dispositif CitésLab.
- Faire le suivi et évaluer les parcours.
Profil recherché :
- Connaître les quartiers de Caen la mer et leur environnement.
- Être à l’aise dans l’usage des outils digitaux et des réseaux sociaux.
- Être de formation bac +2, principalement en Gestion / Finance / Economie / Commerce, également ouvert à d’autres formations).
- Avoir, si possible, de l’expérience dans la création d’entreprise, l’accompagnement d’entreprise.
Conditions de travail et statuts :
- Véhicule de service pour les déplacements.
- Mutuel + Ticket restaurant.
Si vous souhaitez en savoir plus sur ce poste, alors cliquez : ici.
Le Bateau de Brotonne recherche un conseiller en insertion professionnelle !
Vos missions :
- Faire un accompagnement social et professionnel des salariés.
- Organiser les entretiens de recrutement.
- Mise en œuvre du cahier des charges des chantiers d’insertion.
- Définition et suivi des parcours d’insertion des bénéficiaires.
- Relation avec les partenaires économiques et locaux.
Profil recherché :
- Bac +2 minimum, diplôme de CIP souhaité.
- Connaissance des dispositifs et des partenaires de l’insertion sociale et professionnelle.
- Titulaire du permis de conduire, catégorie B.
- Capacités relationnelles (écoute, discrétion, psychologie).
Conditions de travail et statuts :
CDD de 6 mois (remplacement de congé maternité).
Temps plein (35h).
Téléphone et ordinateur de service.
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L’association Vert Bocage recherche un encadrant / une encadrante technique d’insertion espaces verts !
Vos missions : Vos missions :
- Rattaché(e) à la Directrice et au Directeur Technique, vous aurez la responsabilité d’une équipe de 7 salarié(es) en insertion. Vous devrez mettre en œuvre des apprentissages avec la pédagogie adaptée aux difficultés des salariés polyvalents et aux spécificités du support d’activité technique.
- Vous aurez à évaluer les salariés polyvalents afin d’adapter les parcours d’insertion.
- Vous représentez l’association dans ses relations avec les donneurs d’ordre lors des chantiers.Rattaché(e) à la Directrice et au Directeur Technique, vous aurez la responsabilité d’une équipe de 7 salarié(es) en insertion. Vous devrez mettre en œuvre des apprentissages avec la pédagogie adaptée aux difficultés des salariés polyvalents et aux spécificités du support d’activité technique.
- Vous aurez à évaluer les salariés polyvalents afin d’adapter les parcours d’insertion.
- Vous représentez l’association dans ses relations avec les donneurs d’ordre lors des chantiers.
Profil recherché :
- Être titulaire du permis B.
- Avoir des connaissances techniques en aménagement et entretien des espaces verts.
- Niveau d’étude professionelle : CAP / BEP / Bac Pro voire BTS mais le diplôme d’Encadrant Technique Insertion serait un plus.
- Savoir organiser la formation et la production d’un espace vert.
- Encadrer des personnes en parcours d’insertion et avoir des appétences pour l’ESS.
Conditions de travail et statuts :
- CDI de 35H.
- Lieu de travail : BAYEUX (secteur du Bessin)
- Rémunération brute mensuelle : selon convention SYNESI, possibilité de négocier selon expérience et diplôme
- Avantages : tickets restaurant, mutuelle
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AIDSA recherche un coordinateur formation et insertion en milieu agricole.
Vos missions :
- Coordonner tout type de formation.
- Faire le lien entre les entreprises, exploitations agricoles, grandes entreprises de travaux publics, jardiniers et espaces verts.
- Savoir faire et suivre les dossiers de subventions.
- Représenter l’association et ses actions lors de permanence, d’événements.
Profil recherché :
- Permis B.
- Forte capacité relationnelle, diplomatique.
- Bonne connaissance sur l’Insertion par l’Activité Professionnelle.
- Capacité de gestion et d’administratif.
- Impliqué dans le projet et désireux de travailler en équipe.
- Forte autonomie dans les actions et ses déplacements sur le terrain.
- S’avérer dynamique, punchy, avenant, collaboratif
Conditions de travail et statuts :
- 35H : Lundi au Vendredi.
- Lieu de travail : Bois Guillaume avec déplacements
- Salaire: rémunération sur demande (13ème mois et prime d’intéressement); des avantages supplémentaires sont à l’étude.
- Voiture de fonction.
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La CRESS recrute un chargé de mission économie circulaire !
Vos missions :
- Promouvoir et sensibiliser à l’ESS.
- Appliquer la feuille de route ” ESS et économie circulaire” en lien avec les partenaires (ADEME, DIRECCTE, Région), les territoires normandes, les projets.
- Appuyer la mise en place de filières locales permettant la valorisation de ressources et coproduits.
- Participer et contribuer à l’animation et aux travaux régionaux et internationaux.
Profil recherché :
- Permis B et véhicule personnel.
- Expérience d’au moins 2 ans dans le secteur de l’ESS ou de l’économie circulaire.
- Formation niveau bac + 3 : Développement durable, transition écologique, ESS, ou équivalent.
Condition de travail et statuts :
- CDI à temps plein.
- Rémunération : rattachement à la convention collective de l’animation, reprise d’ancienneté.
- Compléments : chèques déjeuner, mutuelle.
- Prise de fonction : poste à pourvoir dès que possible. – Poste basé à Petit Quevilly, déplacements à prévoir en région
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L’APF recherche un agent administratif en Normandie !
Vos missions :
- Accueil & communication
- Secrétariat
- Gestion administrative
- Gestion logistique
- Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel
Profil recherché :
- Aisance relationnelle
- Application
- Rigueur
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La communauté urbaine d’Alençon recherche un chargé de développement insertion, économie sociale et solidaire !
Vos missions :
- Conforter les politiques publiques engagées et aider à leur structuration en faveur des publics relevant de l’insertion par l’activité économique en favorisant les synergies entre les acteurs
- Mettre en œuvre le plan d’actions élaboré autour de l’IAE
- Coordonner la mise en œuvre du pacte territorial de solidarités en privilégiant les axes autour de l’ESS et de l’IAE
- Assurer le suivi et la mise en œuvre du dispositif territoire zéro chômeurs ainsi que les dispositifs émergents (spie…)
Profil recherché :
- Formation niveau bac +5 : master dans le domaine de l’insertion par l’économie.
- Maîtrise des politiques publiques du territoire et des compétences transversales.
- Connaissance dans le fonctionnement des collectivités et dans la gestion de projet.
Condition de travail et statuts :
- Temps complet.
- Disponibilité dès que possible.
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La Croix-Rouge française recherche un directeur territorial en Normandie !
Vos missions :
- Manager l’équipe des directeurs de pôle/ d’établissement, les appuyer dans leur démarche de plan de retour à la performance, le suivi de leur activité, l’interface avec les équipes régionales et nationales, l’accompagnement au pilotage financier et la maîtrise des RH.
- Vous assurez en lien la directrice régionale et les directeurs d’établissements la relation auprès des autorités de contrôle et de tarification.
- Vous présidez un CSE et participerez à un autre , et vous vous assurez de la qualité du dialogue social au sein des établissements qui vous sont rattachés.
- Vous mettez en œuvre, pour ce qui concerne vos établissements, les décisions nationales prises par le Conseil d’administration de la CRf dans le cadre du plan de performance et de développement.
- Vous contribuez au déploiement de la stratégie de l’association sur le territoire, en cohérence avec la politique nationale,
- En lien avec la Directrice Régionale, vous assurez le développement des activités sur le territoire de la région, veillez à la cohérence et à la conformité des projets d’établissement, et représentez la Croix-Rouge française en interne et en externe.
- Vous développez, en collaboration avec l’ensemble des directeurs et les bénévoles, la transversalité des interventions de la Croix-Rouge française et la mutualisation des moyens.
Profil recherché :
- Formation niveau bac +5.
- 10 ans d’expérience en management d’équipes de direction dans le domaine sanitaire ou médico-social.
- Savoir prendre en charge des organisations multi-sites et multi-secteurs.
- L’humain est au coeur de votre action.
- Vous disposez de solides capacités d’analyse et de recul dans la prise de décision.
Prise de poste le 1er septembre à Caen.
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